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Départ à 60 ans avec 165 trimestres validés ?

 
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Auteur Message
loir25



Inscrit le: 01 Aoû 2011
Messages: 5
Localisation: France

MessagePosté le: 02-08-2011 07:56    Sujet du message: Départ à 60 ans avec 165 trimestres validés ? Répondre en citant

Bonjour,

Ma femme est née en août 1954 et travaille dans l'administration, éducation nationale, comme enseignante.
Grace à la réforme des retraites, elle devra attendre le 1er janvier 2016 pour prétendre au droit à la retraite à taux plein (61 ans et 4 mois).
Or, à ses 60 ans, au 3ème trimestre 2014, elle aura cotisé 165 trimestres validés nécessaires pour sa retraite à taux plein.
Elle n'a pas travaillé avant ses 18 ans et nous n'avons eu "que" 2 enfants.

Si elle démissionne de son poste au début du 4ème trimestre 2014, soit le 1er octobre 2014 et ayant les 165 trimestres cotisés et validés nécessaire à sa retraite à taux plein en fonction de son année de naissance, aura-t-elle droit à s'inscrire à Pôle Emploi et toucher des allocations jusqu'à la date nécessaire au droit à la retraite à taux plein (61 ans et 4 mois) ?
Le tout, sachant qu'en continuant à travailler jusqu'au 1er janvier 2016, elle augmentera ses trimestres validés de 5 trimestres qui ne lui rapporteront aucune augmentation à sa retraite ….
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Gorzyne



Inscrit le: 19 Juil 2011
Messages: 11

MessagePosté le: 02-02-2012 16:38    Sujet du message: Répondre en citant

Bonne question, sans doute que oui, c'est une anomalie législative qui permet de faire des arbitrages intéressants, mais attention de bien calculer son coup sinon attention les dégâts !
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guycalvados



Inscrit le: 19 Jan 2012
Messages: 8

MessagePosté le: 08-02-2012 09:43    Sujet du message: Répondre en citant

Est- ce qu'elle cotise à l'assurance chômage dans l'éducation nationale?
Si non elle n'aura pas d'allocations jusqu'à la retraite!
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